更新于 11月9日

零售客戶經理

9000-14000元
  • 長春南關區
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

雇員點評標簽

  • 工作環境好
  • 同事很nice
  • 團隊執行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關系好
  • 非常鍛煉人
  • 交通便利
  • 五險一金

職位描述

銀行信用卡中心全職信用卡業務個人業務
求職者 你好,我們誠聘來自全國各地的朋友來長春分中心入職,我們是面對社會直聘,崗位是對接商務BD,網點銀行,支行銀行大堂業務這三個模塊。 模塊一:對接商務BD是對接我們招行新商務模塊對接企業駐點,商鋪客戶駐點受理,同時可以做專職的商務BD駐點簽地者,這部分主要是做商務商圈推廣,對接商務這塊工作。 模塊二:網點銀行模塊是對接網上申請辦理招行信用卡、儲蓄卡及其他業務,我們與客戶提前溝通到面受理。主要負責給客戶上門辦理信用卡和儲蓄卡業務,這些客戶都是在網上自己把個人信息資料填寫完整,缺少身份證和簽名需要你上門帶著Pad采集,Pad單位提供,客戶資料是招行內部提供。 模塊三:招行支行銀行大堂對接客戶引導和辦理信用卡業務。這部分是對接到銀行辦理信用卡客戶者,我們對接客戶受理服務。 以上三個模塊均屬于銷售性質,三個模塊可同時運用(大堂需要業務熟練)。 一、崗位介紹 我們崗位是客戶經理,底薪三個月一小調漲。轉正后,且各項業績優秀,提供晉升或轉崗通道??梢蕴峁┬姓腿耸碌葝徫?,也可以申請消費信貸崗位(負責汽車貸款業務)、市場商務崗位(負責洽談商務合作)。同時可以申請全國轉崗,申請招行其他部門(信貸,商務,投資,證券,私人銀行等招行部門)。 二、作息時間 我們早上八點半需要到單位打卡簽到,對于模塊一對接商務和模塊二網點銀行內容工作者采取彈性下班時間,不用到單位打卡下班。完成招行內部業績受理即可下班。 對接模塊三招行支行銀行按照固定下班時間和固定時間休假。 三、薪資構成 1、底薪(3400-4200) 2、每月激勵+提成 3、每季度有季度獎金1500 4、每年有年度津貼,冬季補貼3個月300/每月取暖補助+夏季3個月300/每月防暑降溫補助。 5、社保五險一金,按照實際收入繳納社保,基數每年都調整。 四、平臺發展詳細介紹 1、每三個月晉升級別,分為見習客戶經理,一級客戶經理,二級客戶經理和三級客戶經理。 2、平行發展,當達到二級客戶經理后可以選擇其他部門轉崗,比如人事行政,綜合,市場商務,信貸部,商務部,也可以申請投資,信貸,私人銀行等 3、分支行調配,可以選擇去招商銀行各大網點做大堂經理。 4、垂直晉升,業績優秀可以選擇晉升業務主任帶團隊,也可以選擇去外地有招商銀行做業務主任,全國轉崗,申請去其他部門。 歡迎各位求職者踴躍加入我們招行大家庭,在招行平臺,你可以認識來自全國各地的小伙伴。我們招行個人晉升和績效指標看個人能力,我們有機會讓你在長春生存和滿足個人發展。招商銀行在中國銀行服務業中穩步發展和日益提升的業績和招商銀行發展愿景,可以提供更大的平臺和機會。 職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、采暖補貼、高溫補貼、定期體檢、節日福利、加班補助 職位亮點:銀行直招,五險一金

工作地點

長春南關區??诼放c臨河街交匯處附近垠祿新界20樓

職位發布者

招商銀行信用卡中心(長春)/人事

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立即溝通
公司Logo招商銀行股份有限公司信用卡中心公司標簽
招商銀行信用卡中心是國內首家真正意義上完全按照國際標準獨立運作的信用卡中心。自2002年發行國內首張符合國際標準的雙幣信用卡以來,秉承招商銀行“因您而變”的經營理念,招商銀行信用卡依靠產品創新、服務升級,不斷提升持卡人的用卡體驗,成就了信用卡行業的領先品牌。近年來,招商銀行信用卡中心在互聯網轉型方面銳意進取,在金融科技領域中開創先河,締造了國內信用卡行業的傳奇。
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