崗位職責： （1）負責公司法律事務的日常處理和合規工作；負責起草、審核公司各類合同、規章制度等有關法律文書及規范性文件（含涉外事務）； （2）制定、完善公司管理制度、標準合同和各種文件，并且監督執行；管理公司各類法務文檔，跟蹤、檢查與督促公司合同的履行情況； （3）協調處理公司在日常活動中出現的法律問題，確保公司合法運營；參與公司投資、融資、并購等項目的商務談判，出具合法、真實、有效的法律意見；處理、解答、協助咨詢公司各部門業務中的法律問題；產生糾紛時，提供法律解決途徑，參與糾紛協商、調解、訴訟與仲裁活動； （4）協助上級領導應對突發事件，處理法律風險，推動項目順利推進；協助總經理，對公司重大投資項目進行專項風險評估、風險預警和風險管理；維護公司與政府、司法機關、第三方服務商合作的穩定關系； （5）領導交代的其他事項。 任職要求： （1）年齡要求：40歲以下； （2）學歷要求：本科及以上學歷，法學或相近專業； （3）工作經歷要求：3~5年工作經驗； （4）持證要求：必備法律職業資格證，持律師證人員優先； （5）能力素質要求：有較強的思考和分析能力，有保密意識；抗壓能力、溝通能力、協調能力、文字能力、執行力強；有強烈的責任意識、擔當意識、大局意識、學習意識；認同徐工企業文化，忠誠企業，廉潔敬業。