更新于 2025-05-06 00:39:00

大區人事總監

1-1.5萬
  • 重慶九龍坡區
  • 石橋鋪
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規劃企業文化人事培訓
該崗位有出差要求! 崗位職責: 1、貫徹落實公司的人力資源制度、流程,為對口的業務部門(比如:產研、營銷、研發、供應鏈)提供人力資源政策咨詢,與業務部門一起,分析和探討人力資源問題的根源,并根據實際情況提出改善建議。 2、通過與人力資源各職能模塊(招聘/績效管理/培訓/員工關系)等有效合作,參與制定和主導實施業務部門的各項人力資源工作,促進業務目標的達成。 3、根據業務部門實際情況,提供完整的符合業務需求的人力資源支持,主導業務部門的招聘、績效考核、培訓、員工關系管理等工作,協助業務部門及集團人力資源部做好人力資源體系建設、人力規劃等工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,具備5年以上人力資源管理相關經驗,有中大型事業部BP、百人以上團隊BP經驗; 2、有集團行公司BP經驗,有工業、制造業、研產銷公司背景優先; 3、熟悉人力資源工作的各個模塊,特別擅長績效、招聘、培訓等模塊,有接受過人力資源管理專業培訓,有人力資源管理師證書者優先。 4、具備有較強的溝通協調能力及團隊合作精神; 5、具備較強的抗壓能力和韌勁,可以獨當一面解決問題; 6、吃苦耐勞,積極向上,不計較,認同艱苦奮斗的企業文化。

工作地點

重慶九龍坡區未來大廈12B-1

職位發布者

潘虹宇/人事經理

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