【崗位職責】
1. 結合Honda的體系要求,確認公司體系的滿足情況,并對于體系進行適當的修訂提案及維持管理;
2. 圍繞公司的品質方針施策和管理目標展開相關質量活動的策劃、執行和管理等;
3. 對于新機種等的品質評價活動的組織策劃(對評審會議的召開準備、會議主持、評價實績的管理及評審活動的改進提案)
4. 部門的相關日語翻譯業務
【崗位要求】
1. 英語CET4級以上/具有日語N1以上等級證書
2. 具有豐富的質量體系(ISO9001、IATF16949、VDA6.3等)和質量管理工作的經驗,能對業務流程進行優化改善
3. 了解新車型質量評價要點,能對業務流程、評價基準和體系進行診斷和優化。
4. 具備汽車或零部件行業三年及以上企業質量體系、新車型品質評價、品質方針施策管理等管理經驗。
5. 具有良好的溝通、協調能力和邏輯思維能力,能夠有良好的目標感和自我驅動管理能力。
6. 優秀應屆畢業生,具有系統思維,有活動策劃管理經驗可放寬工作經驗要求。
【職位福利】
周末雙休、五險一金、商業保險、帶薪年假、節日福利、定期體檢