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銷售代表JSR - 東莞望牛墩

4000-7000元
  • 東莞
  • 經驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環境好
  • 氛圍活躍
  • 團隊執行強
  • 人際關系好

職位描述

關鍵職責: 路線管理: 每天按路線100%完成客戶拜訪,及時更新客戶信息,發現路線新的機會,及時反饋線路上的問題,積極主動優化路線。 目標分解: 月度/季度將目標分解到各渠道客戶,并追蹤執行落地。 售點執行: 1. 按照公司不同渠道的店內執行標準進行生動化,達成生動化目標; 2. 管理售點庫存,規范執行促銷,積極獲取訂單,完成各品類產品分銷及銷量目標; 3. 規范使用銷售工具(SFA 2.0和微信兌付系統),按照拜訪八步驟拜訪每一家客戶,準確記錄信息,每天及時反饋市場競爭情況; 4. 規范管理簽約費用,按標準投放并管理市場設備,并為這些設備爭取***陳列位置; 5. 準確并有效執行公司各項市場銷售活動,并確保所有政策落實到每個終端售點。 客戶拓展: 制定并執行區域各渠道開發計劃以及客戶合作計劃,提高覆蓋與產出。 客戶管理: 1. 管理經銷商/批發商,維護市場價格體系; 2. 與經銷商/批發商建立渠道合作計劃,幫助客戶發展完善分銷網絡; 3. 與現代渠道客戶采購方溝通談判,建立合作。 完成上級交辦的其他任務。 執行公司WISE要求,穿戴公司PPE,確保在安全的環境下工作。

工作地點

東莞中天大廈

職位發布者

吳女士/HRBP

當前在線
達能(中國)食品飲料有限公司
達能集團達能集團是世界500強企業,也是全球最成功的健康食品企業之一。達能以"通過食品,為盡可能多的人帶來健康"作為企業使命,履行這一使命為達能實現持續強勁增長做出了重大貢獻。達能集團的業務遍及全球五大洲120多個國家和地區,擁有184家工廠和約101,000名員工。2010年,達能實現的銷售額達170億歐元。達能在健康食品的四個領域占據領先地位:鮮乳制品(全球第一)、飲用水(包裝水市場全球第二)、嬰兒營養品(全球第二)和臨床營養品。達能集團在巴黎的歐洲交易所(Euronext)上市,同時公司也被納入反映社會責任的主要指數,例如:道瓊斯可持續發展全球指數(STOXX and World指數),ASPI Eurozone指數, Ethibel可持續發展指數等。這體現了達能的商業模式,即,不僅為股東創造價值,還考慮到員工、商業伙伴、公共當局和當地社區在內的所有相關利益。達能集團于上世紀80年代進入中國發展業務,目前在所經營的四大核心業務領域獲得了領先地位,同時擁有包括脈動、多美滋、貝樂嘉、紐康特、碧悠等知名品牌。達能中國飲料達能(中國)食品飲料有限公司(簡稱“達能中國飲料”)是達能下屬企業,在快消領域處于領先地位。達能中國飲料管理總部于2008年11月在廣州成立,員工約7000名。公司以“致力于給各個年齡層和場合的消費者提供愉悅與健康的飲用體驗”為愿景,深耕中國飲用水和飲料市場。在中國,達能中國飲料擁有脈動維生素飲料、脈動新產品能量飲料、極境之蘭飲用天然泉水等產品,近年來,隨著脈動的快速發展,它已經成為中國飲料市場的一個知名品牌。關注職業發展達能中國飲料的業務文化為“敢精神”,提倡敢卓越、敢創新、敢合作助力業務發展。公司高度關注員工安全、健康和發展,有一系列的人才發展計劃,支持員工成就職業追求。我們注重集體影響力和團隊協作,在活力而創意十足的工作氛圍中,在授權與開放的領導力風格影響下,每個人能夠釋放潛力,擁有職業發展。在達能,我們相信,創建包容性和多元化的團隊是達能未來的核心之一。所有符合條件的申請人都將得到平等的對待,我們不以應聘人員的年齡、種族、民族、膚色、宗教信仰、國籍、性別、性取向、退伍軍人身份、遺傳信息或殘疾狀況等作為是否招聘的依據。踐行社會責任一直以來,達能中國飲料以實踐企業社會責任為己任,對水源保護、生態恢復、氣候變化、社區共享價值、可持續農業和可持續包裝進行大力投入。在這里,你也可以為改善社會做出貢獻。
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