更新于 4月24日

人力資源專員(J12251)

6000-8000元
  • 煙臺萊山區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘績效管理人事培訓中級人力資源管理師
崗位職責:
1、招聘管理
根據人力資源年度計劃和公司及各部門用人需求,負責制定人員招聘策略、需求、計劃,并通過拓展招聘渠道實施招聘(含實習生網簽、實習生保險、人員庫、人才庫),確保人員滿足公司發展需要;
2、組織發展管理
根據公司組織發展規劃,負責公司人才盤點、人才梯隊建設、干部管理(含干部的選拔、任免、在崗考察)、員工發展通道和員工個人戰略發展規劃建設并實施,確保組織發展各項管理工作滿足公司發展要求;
3、培訓管理
根據公司人才發展政策導向和各業務部門需求,負責建立和優化人才培養體系,制定和實施年度培訓計劃,進行講師管理,確保人員技能和素質滿足公司需求;
任職要求:
1、本科及以上,人力資源管理、工商管理專業;
2、精通人力資源招聘、績效、培訓中兩個模塊專業知識,具有相關專業5年及以上工作經驗;
3、通過英語CET4考試;
4、具備良好的溝通能力、協作能力、保密意識、協調能力、問題處理能力、學習能力、抗壓能力、執行力。

工作地點

煙臺萊山區杰森能源技術有限公司金斗山路3001號

職位發布者

江雨虹/HR

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煙臺杰瑞石油服務集團股份有限公司(簡稱“杰瑞股份”),是一家全球化運營的上市公司,在油氣、環保等領域為客戶提供有競爭力、安全可信賴的產品、服務與系統解決方案,同時也在市政環衛、消殺設備等新興領域探索實踐。集團旗下一級控股公司有19家,全球7大制造基地4315畝,在六大洲50多個城市設立全球分支機構和辦事處,業務遍及70多個國家和地區,超過5600名優秀員工。杰瑞股份是行業內首家被授予國家級工業設計中心認證的企業,連續多年獲得福布斯中國最具潛力、亞洲最佳上市公司等榮譽,并先后獲評中國油田行業最具影響力企業、中國能源裝備十佳民營企業等稱號。
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