崗位職責: 1、分析判斷能力:財務總監應具有敏銳的風險政治意識和分析判斷能力，能夠控制企業財務風險，并進行風險收益權衡。 2、溝通協調能力:由于財務總監的工作需要與企業內外的多個利益相關者進行互動因此他們需要具備良好的人際溝通能力，能夠協調各利益群體之間的關系。 3、組織領導能力:財務總監需要對財務部門的人力、物力和財力進行有效的管理和控制，確保企業獲得最佳效益。 4、改革創新能力:作為企業改革的主要推動者，財務總監需要不斷總結經驗，進行改革創新，善于發現并解決問題，以推動企業的發展、使用和培養人才的能力:財務總監應該能夠有效地培養和使用人才，使員工能夠發揮自己的長處，從而提高團隊的整體效率和活力。 5、學習新知識接受新事物的能力:由于新事物和新知識的不斷涌現，財務總監需要具備較強的學習能力，以便不斷充實自己，順應時代的發展潮流。 6、戰略思維能力:財務總監應當站在企業發展的全局角度，考慮公司的發展方向，并能夠及時制定出有效的應對方案。 7、風險管理能力:在營商環境變化莫測的情況下，財務總監需要對企業面臨的各種風險保持警惕，并采取有效的風險管控措施。 8、人員管理能力:財務總監需要管理好財務團隊，確保團隊成員能夠勝任各自的工作，并能夠與企業其他部門有效協作。 9、交流影響能力:財務總監需要具備良好的溝通技巧，能夠與CEO以及其他董事會成員有效溝通，并能夠在必要時影響他們的決策。 10、分析咨詢能力:財務總監應當具備數據分析和診斷的能力，能夠根據企業的實際情況提供專業的財務建議 。 11、信息技術能力:隨著技術的發展，財務總監需要掌握一定的信息技術能力，以便更好地利用現代化的技術工具進行財務管理工作，財務總監不僅需要具備扎實的專業知識和技能，還需要具備出色的軟技能如溝通、領導和戰略思維等。此外，隨著商業環境的不斷變化，財務總監還需要不斷提升自己的學習能力和適應能力，以應對新的挑戰。 12、掌握稅務政策、利用稅收政策開源節流，有較強的外協能力。 13、掌握銀行融資的相關政策、做好融資工作。 任職資格： 財務總監的招聘要求主要包括以下幾個方面: 1.教育背景和專業資格 要求應聘者具有財務、會計、金融、投資等相關專業本科及以上學歷。此外，擁有中級以上會計師職稱，以及注冊會計師資格證書者會優先考慮。 2.工作經驗及性別、年齡 要求應聘者具備15年以上財務管理工作經驗，有大型企業或上市公司財務管理經驗者優先。熟悉企業內部控制、風險管理等財務管理相關流程；性別：男、女不限；年齡40-50歲。 3. 專業技能 要求應聘者精通財務管理、會計核算及審計流程，具備豐富的財務分析與風險控制經驗。熟練操作用友財務軟件，掌握財務管理信息系統。 4.溝通能力和團隊合作 要求應聘者具備良好的溝通協調能力，能與各部門順暢溝通，同時，具備良好的團隊合作精神，能帶領團隊完成各項工作任務。 5. 職業道德和素養 要求應聘者具有良好的職業操守，嚴謹務實的工作態度、實操能力，良好的責任心、持續學習能力、溝通協調能力、風險控制能力、抗壓能力及團隊領導及合作能力。 6、要求應聘者熟悉稅務政策、企業會計準則、外協能力強。