崗位主要職責： 1. 根據集團招商管理中心及商場經營管理需要，制定并設立本部門相關業務管理制度、流程、標準，及做好門店業務規劃方案； 2. 根據集團擬定的出租價格方案，結合年度續簽會審知道意見，對本商場租金價格進行分級定價，完成商場出租率指標； 3. 負責本商場品類品牌優化提升，制定年度提升計劃； 4.了解所在商場的布局、定位、品牌結構及重點經銷商的銷售情況，對商場制定的調整規劃、品牌引進，退場等工作進行指導、監督；審核商戶合同，并明確合作的主要條款。 5.定期進行市場調研，了解家具、建材、地產及其他商業，行業市場動態，持續關注競爭商場信息，研究品牌發展趨勢，分析市場遠景； 6.負責主營業務外的異業類研究、規劃、引進和實施計劃； 7.熟悉操作系統管理，確保線上線下數據同步； 8.負責公司戰略聯盟及聯合營銷品牌落位溝通、協調； 9.負責執行商場年度合同續簽工作，市場調研，業務規劃，政策制定等，按時完成年度合同續簽； 10、完成上級領導交辦的其他事項； 教育背景 本科及以上學歷；專業：市場營銷或管理類專業（說明：有同等學歷的能力和經歷也可） 專業知識、工作經驗及崗位特征、所需能力： 1. 3年以上商場經營管理、家具、建材、異業招商工作經驗，具備豐富的家居建材專業知識；對當地家居建材市場了解； 2. 具備較強的商務談判、溝通協調能力，工作責任心強。