S1：最高薪酬2800元：底薪補貼2800+業績獎55%-80%，每月業績考核6700元 S2：最高薪酬3000元：底薪補貼績效3000+業績獎55%-80%，每月業績考核6800元 2、早晚班靈活調整，兼顧事業與家庭 3、就近安排門店上班，家附近的樂有家門店任您選擇 4、享有五險一金、帶薪假期、仁杰獎、員工互助金政策、節日大禮包、豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游 5、培訓及晉升機制完善 樂學堂APP移動化學習平臺、每年投入2億培訓專項經費、3000多位培訓講師。導師帶教，專屬高階燎原跨越式發展儲備人才計劃。特種兵闖關考核、1000多個培訓基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000+！ 明確的職級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發展！ 6、團隊特色 集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您！