崗位職責 1)協助集團質量總監制定集團質量管理體系發展戰略并在集團層面推廣實施；傳承公司質量文化并策劃和組織在全集團范圍內（包含海內外工廠）進行質量文化的灌輸/宣傳活動； 2)協助集團質量總監做集團質量大數據的管理和分析（借助QMS智能系統），并能及時對質量管理的薄弱環節或高風險點發出改善指令并跟進結果； 3)主管公司質量管理制度/流程標準化，在公司管理層及集團質量總監的指導下對公司的管理制度、業務流程（包含但不限于質量管理類）做全面梳理和集團標準化； 4)主管海內外大客戶關系管理，對客戶在質量方面的滿意度負責，主導重大客戶的審廠和客戶抱怨處理； 5)組織集團范圍內的質量審核，監督和檢查集團質量管理策略實施情況和效果，對偏差及時糾正。 任職要求： 1)男女不限、年齡不限，具有10年及以上質量行業工作經驗 2)邏輯性強、對質量敏感、對數字敏感，性格外向、勤奮、上進、陽光，良好的親和力和溝通能力； 3)碎片信息整理能力強，良好的策劃能力、文件撰寫能力，報表能力和報告能力； 4)有客戶質量服務經驗，有質量體系策劃經驗，有實施VDA6.3審核的經驗和能力； 5)熟悉常用質量工具、方法論的理論應用實踐，如FMEA、MSA、APQP等等…… 6)必須有扎實的團隊管理經驗和腳踏實地的質量工程經驗和工作經歷； 7)必須具備熟練的英語能力，聽說讀寫都要； 8)必須是熱愛質量工作、對質量有獨立的思想和見解的志同道合者；尤其是立志在質量事業上有所發展和成就者是我們最歡迎的；