一、職位要求
1、學歷:大專及以上學歷,市場營銷、人力資源管理等相關專業優先,有同崗 1年以上經驗,可放寬學歷到高中及同等學歷。
2、經驗:1 年以上銷售經驗,至少 1 年人力資源行業銷售經驗
3、技能:
(1) 熟悉人力資源服務產品
(2) 具備客戶開發、商務談判、需求分析能力,能獨立完成銷售全流程。
(3) 熟練使用 CRM 系統及辦公軟件(如 Excel、word、PPT)。
4、能力素質:溝通能力強,擅長維護客戶關系,具備客戶洞察與需求挖掘能力。
5、目標導向,抗壓能力強,能接受業績考核壓力。
6、有團隊協作意識,能快速響應內部協作需求
二、工作內容
1. 客戶開發:通過電話、陌拜、行業活動等渠道開發新客戶,完成每月新增客戶指標,聚焦企業 HR 部門、中小企業主等目標群體
2. 客戶維護:定期回訪現有客戶,提供政策解讀、行業報告等增值服務,提升客戶續簽率;處理客戶投訴與需求變更,協調運營、客服等內部團隊解決問題。
3. 產品銷售與方案定制:向客戶推薦銷售產品,根據需求制定個性化解決方案;主導商務談判,完成合同簽訂明確服務周期、價格、交付標準等,確保項目落地。
4. 銷售目標執行:分解并完成個人月度 / 季度業績指標、客戶數量指標;
5. 市場反饋與協作:收集客戶需求趨勢,反饋至公司以優化產品或定價;與執行部門協作。
綜合工資:4000-6000 元
薪資構成:基礎底薪+全勤+KPI 考核+提成(詳情面試談)
工作時間:09:00-12:00 13:30-18:30
休假時間:周末雙休,國定假期都休假