崗位職責:
1、 例行會議做好記錄,編寫會議紀要。
2、 各項通知、通告、通報、決議文稿的草擬、發布,保證文書質量。
3、工商變更等政務工作。
4、 后勤管理工作,如辦公用品的購買、保管和發放、用水、用電等公司內部日常維護。
5、 各類證書、專利、政府項目的申報與維護。
6、 組織策劃、籌備、舉辦各種類型的員工活動、員工福利等。
7、 人員招聘、簡歷篩選,面試邀約、Offer通知、入職/離職手續辦理。
8、社保、公積金管理。
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10、 員工檔案管理。
11、完成上級領導指派的其他任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理或相關專業,優秀應屆畢業生亦可。
2、熟練運用辦公軟件。
3、學習能力強,有良好的溝通能力和組織能力。
4、有較強責任心和主觀能動性。