該崗位可接收26屆在校生或往屆畢業生需要考公考編考研、需要過渡期可以見習工作的同學;
工作職責:
1、客戶社保/公積金繳納管理工作:負責與所轄客戶建立優質的業務溝通,每月定期自主跟進處理所轄客戶人員增減并反饋操作結果;
2、客戶財務工作:及時跟進回款,并主動與客戶做好各項費用列支明細,為客戶提供清晰的款項數據;
3、薪酬服務:為所轄發薪客戶制作薪資賬單,并按時發薪;
4、客戶日常咨詢管理工作,客戶對于合同相關服務內容,社保/公積金相關政策咨詢,進行及時準確的回復;
5、客戶關系維護工作,主動與客戶保持良好的溝通,及時主動修正,不斷提升客戶滿意度。
任職要求:
1.本科及以上學歷,專業不限,office等辦公軟件操作熟練,愿意在人力資源行業發展 ;
2、大三大四,研一研二均可,至少實習3個月以上;
3.熟悉社會保險的國家法規及政策,有人力資源管理相關證書者優先;
4.工作認真負責,責任心強,良好的溝通表達能力,有團隊合作意識。
上班時間:行政班 周末雙休 (公司不提供吃住)
實習補貼:2k/月(實習期),表現優異可留用;
崗位優勢:行業標桿企業、上市公司實習經驗,有專業導師帶教;