崗位職責:
1、配合中支經理制定各級機構的業務目標、人力目標、行業企業客戶開拓目標、互聯網平臺客戶引流目標、品質管理和控制目標等,確定推動各項目標達成的保障舉措,推動各項指標全面達成;
2、配合落地行業、企業批量增員模式創新,職團開拓批量客戶獲客模式探索;
3、配合搭建直銷渠道培訓體系,組建內外勤專兼職講師師資隊伍;
4、配合組織直銷渠道的各類制式培訓,管理各級機構的制式、非制式培訓開展;管理各級機構培訓方案落地。
5、配合制定直銷渠道中長期企劃方案和榮譽體系,持續推動、過程評估,推動業務和人力發展;
6、配合搭建直銷渠道督導體系,管理各級機構落實相關督導工作;
7、配合落實執行代理人的入離職管理、執業證管理、培訓管理、檔案管理等;
8、配合對銷售團隊和銷售人員進行合規教育管理,同時追蹤、監控銷售團隊業績指標和品質管理指標,以確保合規穩健的經營發展;
9、配合做好直銷渠道與后援部門的有效溝通和協作,為一線機構的業務發展提供相應的后援支持;
10、配合做好直銷渠道業務推動費、培訓費的預算編制與使用,做好財務資源有效配置,投入產出匹配;
11、完成上級領導交辦的其他工作及相關后援部門的工作協作;
能力要求:
學歷:大學本科以上
行業經驗:保險相關崗位3年以上從業經驗,有過一線營銷團隊長經驗優先
年齡:35周歲左右
職位福利:五險一金、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假
職位亮點:保險內勤