崗位職責:
1.日常非車人傷及雇主,健康險的各項指標的提取,分析;
2.針對各項指標的達成,制定切實有效的執行落地方案;
3.爭議投訴案件的化解溝通;
4.對于三級機構的指導培訓工作;
5.案件的調查固證(公出);
6.各機構同業間的協調工作;
7.對案件進行風險評估登記,反饋前端,進行承保優化,專業提升等;
8.領導交辦的其他工作。
任職要求:
大學本科及以上學歷;
年齡40歲以下,有3年及以上相關工作經驗,醫學、法律、保險等相關專業;
對保險產品和業務流程有充分了解;
能夠快速學習和使用新的軟件和技術;
準確、細致、注重細節,抗壓能力較強;
較強的溝通和協調技巧,以及較好的組織和計劃能力。