【崗位職責】
1、依據公司的整體戰略目標,深入分析市場動態和行業趨勢,制定適合的深加工業務發展規劃和年度、季度業務計劃,明確業務發展方向和目標。
2、積極拓展新客戶,建立廣泛的客戶資源網絡。通過與潛在客戶的溝通和洽談,了解客戶需求,提供定制化的深加工解決方案,促成合作。同時,維護與現有客戶的良好合作關系,定期回訪客戶,了解客戶滿意度,及時解決客戶問題,提高客戶忠誠度。
3、負責深加工項目的整體策劃和組織實施,包括項目方案設計、工藝流程制定、成本預算、進度安排等。確保項目按照計劃順利進行,達到預期的質量和效益目標。
4、根據業務訂單和項目計劃,合理安排生產任務,組織生產部門按時、按質、按量完成生產任務。協調生產過程中的原材料供應、設備維護、人員調配等工作,確保生產的順利進行。
5.負責組建和管理深加工業務團隊,招聘、選拔和培養優秀的業務人才。明確團隊成員的職責和分工,建立有效的績效考核機制,激勵團隊成員積極工作,提高團隊整體績效。
6、加強與公司內部其他部門的溝通和協作,建立良好的工作關系。及時傳達業務信息和需求,協調解決跨部門的問題,共同推動公司業務的發展。
【任職資格】
1、本科及以上學歷、機械、金屬材料、材料成型相關專業
2、具備5年以上銷售管理經驗,具有鋼鐵深加工行業經歷優先
3、有豐富的市場開拓和客戶管理經驗,能夠獨立開發新客戶和維護客戶關系。
4、具有良好的職業道德和職業操守,誠實守信,責任心強。具備較強的抗壓能力和工作熱情,能夠適應快節奏的工作環境。
【福利待遇】
1、公司提供行業內極具競爭力的薪資。
2、工齡工資:服務滿整年的員工每年增長工齡工資。
3、獎金及調整:公司視經營狀況調薪,并發放年度獎金(年收入13-15月薪)。
4、升職:公司具有良好的職業晉升機制,年度考評優秀人員優先考慮職位晉升。
5、培訓:公司提供完善的培訓機制和輪崗機制;對于表現優異者,將納入集團人才庫培養計劃。
6、工作保障:完善的社會保險(五險一金)和員工意外險,提供不低于5天的帶薪休假。
7、員工文體:每年酌情安排員工免費體檢、旅游。
8、住宿標準:公司提供免費住宿(熱水器、4人間);
9、餐飲標準:公司提供免費工作午餐(12元/餐標準);
10、交通補貼:提供太原市尖草坪區部分線路的班車,對自行解決交通的提供交通補貼;
11、其他福利:員工生日蛋糕、節假日福利、并可享受企業年金、股權激勵等政策。