崗位職責(一)項目管理與監督
- 深度參與公益項目策劃,從設計階段確保項目貼合基金會使命與聽障群體實際需求。
- 全面負責項目日常管理,指導團隊制定詳盡方案,明確目標、進度、預算及質量標準。
- 嚴格監督項目執行,把控項目進展、資金使用與成效評估,及時解決問題,保障項目高質量完成。
- 主導項目總結評估,收集分析數據與反饋,撰寫報告,為后續項目優化提供有力依據。
(二)資源拓展與合作
- 精心維護并拓展與政府、企業、社會組織及愛心人士的合作關系,挖掘合作契機,促進資源整合,營造良好外部發展環境。
- 代表基金會出席各類公益活動,宣傳理念、項目與成果,提升基金會社會知名度與影響力。
(三)團隊管理與協作
- 管理內部團隊,指導各部門規劃工作目標并監督執行,促進部門間協同合作。
- 參與人力資源管理,包括人員招聘、培訓及績效考核,選拔培養優秀人才,打造專業高效團隊。
- 培育積極團隊文化,增進成員溝通協作,提升團隊凝聚力與員工歸屬感。
(四)財務管理支持
- 參與財務預算編制與審核,監督財務制度執行,確保財務工作規范透明,合理控制成本。
任職要求(一)教育背景
本科及以上學歷,公益管理、社會學、經濟學、管理學等相關專業優先。
(二)工作經驗
- 擁有 5 年以上公益行業工作經驗,其中至少 3 年管理崗位經驗。
- 熟悉基金會運作,有成功項目管理與籌款經驗者優先考慮。
(三)專業技能
- 掌握扎實公益理論知識,熟悉國家相關法律法規與政策。
- 具備出色項目策劃、組織及執行能力,能獨立管理復雜項目。
- 擁有卓越溝通協調與團隊管理能力,善于激勵引導團隊。
- 熟練運用辦公軟件,具備數據分析與報告撰寫能力。
(四)個人素質
- 高度認同基金會使命與價值觀,懷揣強烈社會責任感與公益熱忱。
- 具備敏銳洞察力與創新思維,能快速適應公益環境變化。
- 工作嚴謹負責,注重細節,抗壓能力強,善于解決實際問題。
- 嚴守職業道德,保守基金會機密信息。
職位福利:五險一金、帶薪年假、節日福利、績效獎金、交通補助、通訊補助、餐補、補充醫療保險