崗位職責:
1、協助決策層制定公司發展戰略,負責其職能領域內短期及長期的公司決策和戰略的制定;
2、根據公司總體戰略與年度目標制定公司運營工作目標,戰略規劃及運營業務方案,并監督公司的績效與目標;
3、分析和預測行業市場,把握市場趨勢為決策層提供準確的相關信息;
4、規劃和管理運營相關的預算,合理控制運營成本,執行各類宣傳和市場活動;
5、完善部門各項規章管理制度,推動公司運營體系的管理規范化,建設和發展優秀的運營管理團隊。
任職資格:
1、30-45歲,大專以上學歷,5年以上工作經驗,有過團膳的工作經驗優先考慮;
2、熟悉各類膳食運營模式及研發流程;
3、優秀的統籌、分析、綜合歸納能力并善于數據分析,優秀的溝通、協調、調度、指揮組織及開拓能力;
3、對團膳項目運營工作有深刻認知,有較強的市場感知能力、敏銳地把握行業動態及運營發展趨勢的能力。
職位福利:績效獎金、包吃、包住、全勤獎、節日福利、五險、餐補、帶薪年假