更新于 4月30日

試驗工程師(機械、電氣、控制)

8000-10000元

職位描述

電氣機械/電力設備
(一)試驗工程師(機械) 1.參與制定項目試驗的相關規范、標準、工藝、規程。 2.組織、培訓專業操作人員,嚴格按照標準、規范要求完成本專業的各項試驗工作。 3.配合解決試驗過程中存在的機械技術問題。 4.負責對值守崗位工作范圍內的試驗原始記錄和檢測報告復核,對試驗數據的準確性、真實性、可靠性負責。 5.完成領導交辦的其它工作。 (二)試驗工程師(電氣) 1.參與制定項目試驗的相關規范、標準、工藝、規程。 2.組織、培訓專業操作人員,嚴格按照標準、規范要求完成本專業的各項試驗工作。 3.配合解決試驗過程中存在的電氣技術問題。 4.負責對值守崗位工作范圍內的試驗原始記錄和檢測報告復核,對試驗數據的準確性、真實性、可靠性負責。 5.完成領導交辦的其他工作。 (三)試驗工程師(控制) 1.參與制定項目試驗的相關規范、標準、工藝、規程。 2.嚴格按照標準、規范要求完成本專業的各項試驗工作。 3.負責設備各操控軟件的應用及測試。 4.配合解決試驗過程中存在的軟件技術問題。 5.負責對值守崗位工作范圍內的試驗原始記錄和檢測報告復核,對試驗數據的準確性、真實性、可靠性負責。 6.完成領導交辦的其他工作。 條件: (一)基本條件 1.思想政治素質好,堅決擁護中國共產黨領導,遵紀守法,具有良好的道德品行和職業操守,認同公司企業文化。 2.具有較強的事業心和責任感,工作作風嚴謹,愛崗敬業,吃苦耐勞,樂于奉獻,有進取精神和團隊合作精神。 3.具有應聘崗位的專業知識和技能,具有較強的業務操作水平,有較強的協調能力、溝通表達能力。 4.身體健康,心理素質良好,具有正常履職的身體條件。 (二)崗位條件 1.試驗工程師(機械) (1)大學本科及以上學歷,機械、電氣、船舶與海洋等相關專業。 (2)年齡40周歲以下,具有3年及以上相關崗位工作經驗。 (3)熟練應用UG、Solidworks、CAD、ANSYS等機械制圖軟件。具有機械零件加工、檢驗相關知識,具備制定產品現場檢修、裝配、試驗等臨時工藝方案能力,具備試驗現場臨時用工裝設計能力。英語水平良好,可熟練讀寫相關英文文件。 (4)具有較強的學習能力、理解能力、執行能力、團隊合作能力,熟練使用公司辦公軟件。 (5)能夠適應長期出差、海上作業。 (6)具有海洋裝備行業工作背景優先,中共黨員優先,具有質檢工作經驗者優先。特別優秀的,可適當放寬年齡和工作經驗要求。 2.試驗工程師(電氣) (1)統招大學本科及以上學歷,電氣、自動化、電子信息等相關專業。 (2)年齡40周歲以下,具有3年及以上相關崗位工作經驗。 (3)熟練使用CAD、Solidworks等制圖軟件,以及AD、PADS等PCB板繪制軟件。具有一定的電子技術基礎知識,熟悉各種電子元器件參數,具備電路板焊接能力,具備較強的識圖能力。英語水平良好,可熟練讀寫相關英文文件。 (4)具有較強的學習能力、理解能力、執行能力、團隊合作能力,熟練使用公司辦公軟件。 (5)能夠適應長期出差、海上作業。 (6)具有海洋裝備行業工作背景優先,中共黨員優先,具有質檢工作經驗者優先。特別優秀的,可適當放寬年齡和工作經驗要求。 3.試驗工程師(控制) (1)大學本科及以上學歷,軟件、計算機等相關專業。 (2)年齡40周歲以下,具有3年及以上相關崗位工作經驗。 (3)熟練掌握C/C++、Linux等至少一種嵌入式編程語言。英語水平良好,可熟練讀寫相關英文文件。 (4)具有較強的學習能力、理解能力、執行能力、團隊合作能力,熟練使用公司辦公軟件。 (5)能夠適應長期出差、海上作業。 (6)具有海洋裝備行業工作背景優先,中共黨員優先,具有質檢工作經驗者優先。特別優秀的,可適當放寬年齡和工作經驗要求。 福利待遇: 1.公司提供具有市場競爭力的薪酬待遇,實行按績取酬的分配政策,薪酬待遇處于哈爾濱市制造企業較高水平,綜合收入不低于10萬元/年。 2.公司福利體系健全,繳納“五險一金”,并提供工作餐、健康體檢、勞動保護、帶薪休假、意外保險、實物福利等待遇。 3.公司提供完備的職業發展體系和人才培訓體系,可以幫助各類人才不斷提高專業技術水平,提升價值創造能力。 地點:哈爾濱市松北區智谷三街3888號

工作地點

哈爾濱松北區哈電集團海洋智裝公司(東南門)

職位發布者

劉麗媛/人事經理

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黑龍江省北方人力資源服務有限公司
黑龍江北方國際人力資源集團是由哈爾濱市人力資源和社會保障局批準、哈爾濱市市場監督管理局注冊的從事人力資源服務的資深企業。十五年發展歷程,在地方政府和社會各界及各合作單位的鼎力支持下,已經發展成為全省人力資源服務規模大、經濟實力強、業內服務規范、最具核心競爭力和全面承載力的人力資源整體服務供應商。集團一直憑借扎實穩健的企業文化和誠信精細的服務理念,詮釋著現代人力資源服務的新概念。我公司全力依托各大中型企事業單位,廣納百川,開展全方位的人才管理、人力資源咨詢、人力資源開發與配置、中高級人才尋訪、人力資源培訓、勞務派遣、人力資源外包(人事外包、勞動保障事務代理等人力資源管理外包及人力資源服務外包)、勞動法律法規咨詢等業務。公司創辦伊始,即將為企業和社會提供全新優質的人力資源服務確立為我公司的核心使命,著重強化團隊建設?,F已形成了人力資源部、勞動關系部、社會保險部、咨詢事業部、獵頭事業部、外包事業部、派遣事業部、業務發展部、審計法務部、計劃財務部、綜合行政部、網絡信息部共12個部門。團隊秉承“以人為本、誠信盡責、攜手共進、創新發展”的服務理念,堅持以務實高效的工作作風為客戶提供全程滿意服務,以坦誠熱忱的工作態度營造良好的合作氛圍,以高品精細的工作質量打造過硬的服務水準,十余年的拼搏進取,使我公司走在全省同行業之前列,并致力于品牌形象的可持續發展。先后榮獲哈爾濱市人力資源行業先進集體、先進會員等多項榮譽,受到合作伙伴及社會各界好評。當今社會已經進入了VUCA時代,黑龍江北方國際人力資源集團深知“人才”是企業發展的核心競爭力。
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