崗位職責： 1. 市場調研與競爭分析，開展市場及競品調研（品類、品牌、活動等），為新項目定位和現有門店調改提供依據。 3. 招商全流程管理，負責項目定位、品牌引進、合同談判及簽約，監督合同執行與商戶檔案管理。 4. 經營目標管控，制定并分解招商指標，跟蹤完成情況，確保達成公司營收目標。 5. 品牌資源整合與優化，規劃品牌布局，建立品牌庫，維護供應商關系，持續提升業態級次與結構。 6. 團隊管理與培訓，制定部門計劃，考核員工績效，組織業務培訓，提升團隊專業能力。 7.通過精準招商和動態調整，提升項目出租率、品牌質量及整體收益。 任職要求： 1.40歲以下，大專及以上學歷，具備較強的招商決策，溝通及敏銳的判斷能力； 2.5年以上招商工作，具備一定的區域供應商資源; 3.熟悉商業行業，政策，甘肅省內資源或行業資源強; 4.具備同行業招商管理團隊3年以上經驗，大型商業體招商資源管理經驗 5.個人能力突出的，以上條件可適當放寬。