崗位職責:
1、門店日常運營管理與改善(含運營標準執行落地、加盟商運營協助、問題收集、門店運營改善指導、營銷活動落地宣貫等)
2.新店選址及費用審核、門店裝修工程驗收、開業賦能
3.線上平臺(外賣平臺、團購、到店業務等)運營管理
4.門店銷售數據收集、分析
工作安排:
1、入職后安排崗前培訓,走訪公司門店、參觀工廠(1周)
2、準備江浙滬市場調研工作安排(1周)
3、江浙滬市場實地調研,地點蘇州及周邊城市(2周)
4、形成江浙滬市場調研分析報告及市場規劃討論(2周)
5、參與日銷門店模型梳理及門店操作標準,營運管理體系的工作(15周)
6、籌備江浙滬門店開發,啟動工作。