【工作內容】 - 負責公司日常的人事行政管理工作，包括但不限于員工入職離職手續辦理、考勤管理、辦公環境維護等； - 協助組織各類企業文化活動及會議，提升團隊凝聚力和工作效率； - 管理和更新員工檔案，確保信息準確及時； - 處理日常行政事務，如辦公用品采購、設備維護等； - 負責與外部供應商溝通協調，確保各項服務正常運行； - 支持人力資源部門完成其他相關工作，如招聘支持、培訓安排等； - 協助處理突發事件，提供必要的行政支持。 【任職要求】 - 應屆畢業生或一年的相關工作經驗； - 人事行政、英語、阿拉伯語等相關專業背景優先考慮； - 具備良好的中英文溝通能力，英語需達到六級550分或雅思6.5分以上水平，能夠流暢使用英語進行交流； - 掌握基本的阿拉伯語聽說讀寫能力者優先； - 工作認真負責，具備較強的組織協調能力和團隊合作精神； - 能夠熟練操作Office辦公軟件（Word、Excel、PowerPoint等）； - 有良好的時間管理和多任務處理能力。 需要出差阿聯酋迪拜等城市。