更新于 4月21日

HR SSC助理(外包)(J11025)

面議
  • 合肥蜀山區
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系人力資源管理員入職辦理資質審核
工作內容: 方向一:
1.負責收集、整理和審核各類人才申報材料,包括但不限于人才引進、職稱評定、職業資格認證等申報項目,確保申報材料的完整性、準確性和合規性;
2.研究和解讀國家及地方關于人才申報的政策法規,為部門和申報人員提供政策咨詢和指導,協助優化申報策略;
3.負責辦理人才的內部調動手續,協調相關部門審批、辦理人事關系轉移等,確保調動流程的順暢和合規。
方向二: 檔案管理:員工檔案的收集、建檔、分類、保管工作 方向三: 外籍人員管理:協助辦理外籍人員出入境事項、工作簽證等,維護外籍人員相關信息,協助外籍人員申報人才項目或各類補貼等; 方向四:
1. 共享服務中心宣傳:能夠熟練使用圖文編輯軟件、視頻編輯軟件進行公眾號推文制作,提升員工對共享服務中心的認同感和熟悉度; 2.補貼類審核:包括但不限于高層次人才補貼、高校畢業生人才補貼;
任職資格: 1.本科及以上學歷; 2.認真仔細、責任心強、具備一定抗壓能力; 3.有檔案 合同管理經驗優先; 4.學習能力強,有較強的理解能力與應變能力,善于知識整合。 備注: 1.此職位為外部派遣職位,非公司正式編制,如介意請勿投遞簡歷。但如果表現優異,未來有轉正機會; 2.公司有油補,餐補,五險一金。

工作地點

合肥蜀山區長鑫存儲技術有限公司(東大門)

職位發布者

楊女士/HR

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長鑫存儲的事業開始于2016年,專業從事動態隨機存取存儲芯片(DRAM)的研發、生產和銷售,目前12英寸晶圓廠已建成投產。DRAM產品廣泛應用于移動終端、電腦、服務器、虛擬現實和物聯網等領域,市場需求巨大并持續增長。公司自成立以來,以技術為核心,加強管理體系的建設,利用專用研發線快速迭代研發,同時結合先進設備大幅度改進工藝,開發出技術體系。長鑫存儲將憑借值得信賴的產品和服務滿足不斷增長的市場需求,致力于成為技術領先與商業成功的半導體存儲公司,以存儲科技賦能信息社會,改善人類生活。公司尤其重視人才,國際化的管理平臺制定了一系列人才激勵機制,為員工提供完善的培養及快速晉升通道,以及具有市場競爭力的薪酬福利待遇:股權激勵、五險一金、帶薪年假、補充醫療保險、駐廠醫療服務、提供員工宿舍、租房津貼、購房補貼、城際交通補貼、餐補及工作餐、覆蓋市區的通勤車、年度員工體檢、節假日禮品禮金、豐富的員工活動以及團隊建設活動、新人培訓、和業內專家共同工作。公司聲明:長鑫存儲技術有限公司始終遵循國家、地方政府及行業通用規則執行招聘、錄用及員工晉升。我們致力于以平等、公平為原則,對待每一位求職者及員工,絕不因國籍、殘疾、懷孕、相貌、信仰、政治立場、團體背景、婚姻狀況等任何原因做出歧視性決定或行為。同時,長鑫堅決禁止使用童工,也絕不向求職者收取任何招聘或其他非法費用。
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