崗位職責： 1根據公司的戰略目標，制定經營管理方案，并推動實施。負責主持公司經營管理工作、加強和監督工程管理工作。負責主持公司生產、經營管理例行會議。負責進行公司各部門之間的溝通協調工作，以保證各部門之間的工作能順利進行。推進企業文化的建設工作，參與人員績效考核以及培訓工作。 2. 協助總經理處理外部關系，對外樹立公司品牌美譽度，為公司樹立良好形象。處置授權內的商務談判，以及合同的起草、洽談與談判。 3.完善工程部門管理制度與工作流程，對各個項目的施工進度、工程質量、成本控制及風險防控等工作，進行監督、檢查、指導、預警、跟蹤、考核和督促整改，確保關鍵節點達成。 4. 監督檢查各在建工程，發現問題并指正，匯報檢查結果，合理獎懲與公示，不斷提高各項目的工程管理水平。 5. 處理公司重大突發事件，和對外重大關系問題。 任職資格： 1.有強烈的公司意識、責任心、向心力；具有拼搏精神、付出精神和擔當意識。具有較高的職業道德操守，良好的職業形象，善于溝通；有經濟頭腦，具備成本控制的經驗和能力；有胸懷和高度，能夠廣納人才并培養人員。