一、職責描述： 1、 負責海外TikTok短視頻賬號從0-1的賬號孵化，兼顧YouTube及國內抖音和視頻號等視頻平臺的運營； 2、 負責TikTok營銷方案及預算的制定與執行。 3、 負責TikTok賬號的日常運營，包括內容策劃、制作、發布、互動及粉絲增長； 4、 分析及監控TikTok數據，不斷優化內容和推廣策略，提高賬號活躍度，提高轉化率； 5、 通過KOL合作，達人信息庫建設，賬號運營、流量投放、數據分析與統計等完成私域流量建設； 6、 持續不斷的研究與探索TikTok平臺內容新玩法、熱點話題、短視頻平臺新運營策略、視頻行業的新動向，并通過數據分析運營效果，提出或優化運營策略；7、 時刻關注平臺規則、市場以及競爭對手情況，及時調整優化營銷推廣策略；8、 完成上級安排的其他工作。 二、任職要求： 1、 本科及以上學歷，英語CET-4以上，英語讀寫能力佳； 2、 具備1年以上的Tik Tok運營經驗，熟悉Tik Tok平臺規則，有TikTok廣告投放經驗。有TikTok歐美區經驗優先； 3、 能夠快速的實現Tik Tok賬號從0-1的孵化、私域流量池的建設； 4、 熟悉短視頻運營策略，擅長TikTok創意內容生產、拍攝、以及對后期剪輯優化； 5、 有較強的數據分析及規劃能力，能夠主動優化Tik Tok運營策略，對媒介資源利用熟悉，可以根據各種情況做出具有性價比的媒體資源整合； 6、 熟悉海外FB、LinkedIn社交平臺優先，對海外社交媒體的運營工作有深刻認識，具備英文文案撰寫能力，了解國外用戶社交平臺閱讀習慣，對國際網絡熱點有敏感度； 7、 有較強的溝通和協調能力，有良好的團隊協作精神； 8、 工作積極主動，理解力和執行力強，有一定的抗壓能力； 9、 有較好的邏輯思維和創新能力。 三、工作待遇及相關說明： 1、 具體薪資根據應聘者情況，雙方商定，條件接近者從優； 2、 試用期：三個月； 3、 年終獎：主要根據員工個人表現與績效考核結果發放年終獎； 4、 管理特色：公司實行人性化管理，有完善且形式多樣的福利待遇和激勵制度； 5、 社保公積金假期：按國家規定繳納社保、公積金，享有法定假期及超出國家規定的假期； 6、 工作時間：早上8:30-晚上18:00（午休1.5小時），一天8小時工作制，雙休； 7、食宿待遇：公司免費提供中餐，可提供宿舍； 8、 團建活動：公司組織豐富多彩的團建活動； 熱情友好的同事，愉快的工作氛圍，人人平等的晉升機會。