1、負責公司總賬及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對,并及時清理應收、應 付、其他應收、其他應付等往來賬。
2、按照各崗位工資標準、補貼、提成及各項扣款進行員工工資的核算。
3、日常報銷、活動方案的審核。
4、各項支付的審核及預算管理,往來賬務的處理、核對,庫存監管和處理。
5、落實跟進對賬函客戶簽署進度,金額是否有誤,針對差異進行審核、分析、針對賬差給出對應的方案處理。
6、根據采購/銷售合同約定出具對賬函,并核對應收和應付賬款余額,確保賬款準確無誤。
7、按月/季度/年度出具實際經營情況的財務報表。
8、完成領導交代的其他工作。