崗位職責： ?市場分析與戰略規劃：1.深入分析目標區域市場，制定切實可行的市場拓展策略和銷售計劃。 2.跟蹤市場動態，及時調整營銷策略，確保公司產品的市場競爭力。 ?團隊建設與管理：1.組建并管理省級營銷團隊，包括銷售團隊、市場推廣團隊等。 2.制定團隊績效考核標準，激勵團隊成員達成銷售目標。 3.組織團隊培訓，提升團隊整體業務能力和協作效率。 ?客戶關系管理：1.建立并維護良好的客戶關系，深入挖掘客戶需求，提供定制化解決方案。 2.定期回訪客戶，收集客戶反饋，提高客戶滿意度和忠誠度。 ?銷售業績達成：1.負責目標區域內的銷售業績達成，確保完成公司下達的銷售任務。 2.跟蹤銷售進度，分析銷售數據，及時調整銷售策略。 ?品牌建設與推廣：1.參與公司品牌建設，提升品牌在目標區域內的知名度和美譽度。 2.組織開展各類市場推廣活動，提高產品的市場曝光率和市場占有率。 任職要求： 1.8年以上營銷相關工作經驗，其中至少3年以上管理崗位經驗。30人以上團隊管理經驗。 2.本科及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業。 3.市場洞察力：具備敏銳的市場觸覺，能夠準確分析市場動態和競爭態勢。 4.營銷能力：擁有豐富的營銷經驗和出色的營銷策劃能力，能夠制定并實施有效的營銷策略。 5.團隊管理能力：具備優秀的團隊管理和領導能力，能夠帶領團隊高效協作，達成銷售目標。 6.溝通協調能力：具備良好的溝通協調能力和客戶服務意識，能夠與客戶和團隊成員建立良好的合作關系。 7.創新能力：具備創新思維和解決問題的能力，能夠在復雜的市場環境中尋找新的業務增長點。 8.抗壓能力：能夠承受較大的工作壓力，保持積極樂觀的工作態度。