崗位職責:
1、協助招聘網站的更新、簡歷篩選、邀約/接待面試、入職通知等相關招聘工作;協助開展校企招聘相關工作;
2、負責人員入職、調動、晉升、離職手續的辦理;
3、負責計時考勤數據的匯總、統計及其管理;
4、草擬人力行政部門發布的通知,報批后發布;
5、負責人力行政類文檔、合同、資料管理;
6、參與開展/執行企業文化活動,完善員工文化生活;
7、組織開展企業培訓相關工作。推進培訓工作落地;
8、完成上級領導臨時安排的其他工作任務。
任職要求:
1、大專以上學歷,熟練操作辦公軟件;
2、具備較強責任心,及良好的溝通表達能力,積極上進,具有一定親和力。
晉升空間:人事文員-人資專員-人事行政主管-人事行政經理-人力資源總監
薪資待遇:基本工資+崗位工資+伙食補貼+滿勤獎+工齡獎; 8小時/天,周休、醫社保、年終獎、定期加薪、生日禮物、過節禮物、優秀表彰、團建活動。
關鍵詞:人事文員/行政文員/人資文員/人力文員/人力專員/人事專員/行政專員/人資專員/培訓/員工關系/行政/人事/招聘
職位福利:五險一金、帶薪年假、包住、加班補助、餐補、出差補貼、員工食堂