職位描述 崗位要求: 學歷：畢業兩年內，本科及以上學歷 專業：不限，市場營銷、管理類專業優先 年齡：18-25歲 1、有志在快消行業長遠發展 2、接受各渠道業務崗的歷練，參與業務運作學習——為期一年 3、完成各崗位輪崗期間培訓及考核 4、依個人特質、能力、潛力定崗——銷售管理/職能管理方向 輪崗崗位： 業務線：士多助代-通路業代-外埠業代-銷售主管 職能線：業代-績效管理-市場/品牌/銷售管理崗位 業務崗的主要工作： 1、日常業績目標健康達成 2、做好線路規劃及客戶拜訪計劃并落實執行 3、依據通路必售品項/新品上架分布及生動化標準推動有效益的行銷活動 4、做到士多門店的本品成交率達成/鋪貨率達成/排面率占優 5、建立客戶良好客情，積極開發新客戶，協助業績提升 6、銷售工具的有效精準使用，確保數據的準確 福利待遇： 1、薪資待遇：本薪+加給+全勤+各項獎金+入職全額六險一金（每年度調整基數）+交通補貼+話費補貼+調動補貼 2、完善的培訓體系：新員工通識培訓，在職員工各類訓練營、共識營、管理類培訓，所有員工按職涯路徑歷練，優秀者快速晉升至管理崗 3、績效獎金、品項等專案獎勵、明星個人及團隊福利 4、節假日發放福利品，婚育福利金、年度旅游福利，員工帶薪年假、婚假、陪產假、產假等完善的假期； 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、交通補助、全勤獎、通訊補助、出差補貼、多次晉升機會 職位亮點：一年兩次調薪機會，完善的培育機制