一、公司簡介 我們是一家外貿服裝公司，公司具備完整的生產體系，團隊年輕有活力，公司提供完善的福利制度，無責底薪、繳納五險，提供住宿，豐厚節假日福利（春節帶薪休假），此外我們提供不定期團建活動，具備完整的培訓體系，助力員工全面發展；加入我們，共創更廣闊的未來! 二、崗位職責： 1.招聘管理：根據公司招聘需求，制定招聘計劃，拓展并維護招聘渠道；跟進入職流程，辦理新員工入職手續，并完成勞動合同簽訂及檔案管理；分析招聘數據，優化招聘流程，提升招聘效率與人才匹配度。 2.行政管理：制定和完善公司行政管理制度，負責工廠的日常管理，包括人員考勤、工作紀律、員工宿舍、環境衛生、員工活動組織等。 3.制度建設與執行： 協助制定、修訂人事行政相關管理制度，推動制度落地實施；監督公司規章制度的執行情況，定期反饋問題并提出優化建議；負責員工手冊更新、制度宣導及培訓，確保員工知悉并遵守相關規定。 4.溝通協調與員工關系：搭建員工溝通橋梁，及時反饋員工意見，協助處理員工投訴、勞動糾紛等事宜。 三、任職要求： 1.兩年以上人事行政相關工作經驗，人力資源管理、行政管理等相關專業優先、 2.熟悉國家勞動法律法規，掌握人力資源管理和行政管理相關知識。 3.具備良好的溝通協調能力和問題解決能力，工作嚴謹細致，責任心強。 4.熟練使用辦公軟件，具備一定的文字處理和數據分析能力。 四、薪資福利 薪資待遇：5000 - 6000元/月，根據個人能力和工作表現提供具有競爭力的薪酬。 福利保障：公司提供住宿，提供完善的社保福利，享受法定節假日、年假等帶薪假期。 職業發展：廣闊的職業發展空間，公司注重員工的個人成長，提供豐富的培訓和晉升機會。 五、工作時間、地點 工作時間：8:00--12:00 14:00--18:00 每周日休息 工作地點：泉州鯉城區南環路1139號