1、高薪資:無責任底薪+提成+獎金的薪資制度,試用期綜合工資4000-6000元;轉正綜合工資8000-15000元。
2、入職即享有帶薪培訓,每位新員工接受完培訓入崗位后即有一位老員工帶領幫帶學習以及開發業務;
3、即時獎勵制度:每周設有周獎金,每月設有月獎金,每季度設有季度獎金,獎金以現金形式當即發放。
4、辦公室辦公,七個半小時工作制,周末單雙休,繳納五險,給您一個長期穩定的發展平臺。
5、專業的系統培訓:公司定期對員工進行相關知識培訓,保證每位員工的業務水準。
6、帶薪享有所有法定節假日,不存在節假日加班。
7、公司每月至少組織一次員工集體聚餐活動,每年至少兩次省外游。
工作時間:
上午8:30-12:00;下午13:30-17:30;絕對不強制加班;
周末單雙休,帶薪享有所有國家法定節假日。
職位福利:全勤獎、員工旅游、高溫補貼、帶薪年假、帶團隊、五險一金