工作職責：

1、負責公司業務把控，根據業務需求制定每天、周、月的工作計劃，達成公司下達的任務指標； 2、熟悉不同風險程度的逾期客戶開展電話協調工作，落實各項目的客訴處理情況，在對接過程中出現的問題進行現場答疑； 3、根據工作過程中發現的難點問題、工作重點以及操作經驗進行分析研究，對項目組員提出有針對性并切實可行的解決辦法，并對成功的案例進行員工技能培訓和提升，確保完成業績目標； 4、現場人員管理：人員流失、現場管理，招聘培養等； 5、監控運營指標的完成情況：新增案件各時點跟進輪次、存量案件周期內跟進頻次、大額及可聯案件跟進情況、人員作業效率、人員操作合規性等； 6、協助人力資源部推進團隊建設，選拔培養年輕干部，形成合理梯隊建設； 7、能夠靈活協調與甲方或者公司內部的溝通； 8、完成上級領導交派的其他工作。 任職要求： 1、有銀行或金融機構貸后管理經驗兩年以上者優先； 2、有同行業團隊經營管理及安撫風險客戶的處理經驗； 3、大專及以上學歷，經驗豐富可放寬； 4、普通話流利，熟練運用OFFICE等辦公軟件，具備報表分析能力； 5、責任心強，為人正直，有較好的風險防范意識，擅于溝通，有團隊精神； 6、個人征信良好，無犯罪記錄，能嚴格遵守公司各項規章制度、保密制度、服務規范。 薪資待遇：底薪+績效+提成+獎勵+分紅等（薪資具體面議）

職位福利：節日福利、績效獎金、帶薪旅游、年終分紅、定期體檢、五險

辦公地點：

1、長春市南關區偉峰東第9號樓705

交通線路：輕軌4號線，公交77路、18路、Z28路、Z312路

2、長春市南關區人民大街與重慶路交匯，亞泰鼎盛國際