一、崗位職責 1.制定和實施教學計劃：統領各校區的一線教學工作，制定各校區的教學計劃和制度，?協調教學有關的各項工作；? 2.管理教學質量：?制定教學工作計劃和目標，?組織開展老師培訓和思想工作，?督促教師認真備課，?組織開展教學評估和質量檢查，?以提升學校的教學水平；? 3.組織教研活動：?組織、?指導教學教研工作，?定期召開教研組長、?任課教師等會議，?了解和掌握教學情況，?針對存在問題，?提出整改措施，優化教學模式，?組織教研教改活動；? 4.協調教學工作：領導、?督促、?檢查、?評價教學組長和老師的工作，?協調教學工作，?指導課題研究，?及時解決教師教學中遇到的實際問題；? 5.落實教學管理規章制度：制定、?修改、?完善各項教學管理規章制度并督促落實，?確保教學工作有法可依，?有章可循；? 6.組織實施教職工工作的考核評估：組織實施對教職工工作的考核評估，?并提出獎懲建議。 二、任職要求 1. 三年以上機構教學管理經驗； 2. 有成熟的小班課教學管理經驗； 3. 有成熟產品的開發經驗； 4. 有經過檢驗的可復制實操的教學管理方法。 三、待遇：年薪20萬-36萬