崗位職責 1、主播挖掘與簽約：深入研究直播市場趨勢和受眾需求，通過線上線下多種渠道，如社交媒體平臺、線下活動、星探推薦等，廣泛挖掘有潛力的主播人才，包括但不限于新人主播、有一定粉絲基礎的網紅以及其他領域具備直播潛力的藝人。 2、負責與潛在主播進行溝通洽談，全面介紹公司的資源優勢、發展規劃以及合作模式，評估主播的綜合素質、發展潛力和商業價值，完成主播簽約工作，并確保簽約流程的合規性與高效性。 3、主播培養與提升：根據主播的個人特點、特長和市場定位，為其量身定制個性化的培養方案，涵蓋直播技能培訓、形象塑造、內容策劃、粉絲運營等多個方面，助力主播快速成長并形成獨特的直播風格與個人品牌。 4、定期組織主播參加內部培訓課程、工作坊以及外部專業培訓活動，邀請行業專家、知名主播進行經驗分享與指導，不斷提升主播的專業素養和綜合能力，包括但不限于語言表達、互動技巧、產品知識、化妝造型、才藝表演等。 5、協助主播進行直播內容的策劃與創新，結合當下熱點話題、流行趨勢以及粉絲反饋，為主播提供創意靈感和內容框架建議，確保直播內容的吸引力、趣味性和時效性，提高直播的觀看量、互動率和粉絲粘性。 6、主播日常管理與運營負責主播的日常工作安排與行程管理，包括直播時間規劃、直播場地協調、活動參與安排等，確保主播的工作有序進行，避免出現直播事故或行程沖突等問題。 7、密切關注主播的直播數據表現，如觀看人數、粉絲增長數、互動量、銷售額等，通過數據分析工具進行深度分析，及時發現主播在直播過程中存在的問題和不足之處，并制定相應的優化策略和改進措施，為主播提供數據支持和運營建議。 8、協助主播處理直播過程中的各種突發情況和問題，如技術故障、粉絲糾紛、輿論危機等，及時采取有效的應對措施，維護主播的良好形象和直播間的和諧氛圍，保障直播的順利進行。 9、商務合作與資源對接：拓展并維護與各大品牌商、廣告商、電商平臺以及其他合作機構的良好合作關系，積極尋求商務合作機會，為主播爭取優質的廣告代言、商業活動、電商帶貨等合作項目，實現主播商業價值的最大化。 10、根據主播的特點和合作項目需求，精準匹配品牌資源和商業機會，負責商務合作項目的策劃、談判、簽約以及執行跟進工作，確保合作項目的順利推進和達成預期目標，為主播和公司創造良好的經濟效益。 11、整合公司內部資源，如運營團隊、內容創作團隊、技術支持團隊等，為主播提供全方位的支持與服務，協調各部門之間的工作協作，確保主播在直播過程中能夠得到及時、有效的資源保障和技術支持。 任職要求 1、教育背景：本科及以上學歷，市場營銷、傳媒、藝術管理、電子商務等相關專業優先考慮。 2、工作經驗：具有3年以上主播經紀、藝人經紀或相關行業工作經驗，熟悉直播行業生態和運營模式，有成功培養和推廣主播的案例者優先。 3、專業技能：具備敏銳的市場洞察力和藝人發掘眼光，能夠準確判斷主播的潛力和商業價值，熟悉主播培養流程和方法，掌握直播運營的基本技巧和數據分析方法。 4、擁有良好的溝通協調能力和商務談判技巧，能夠與不同類型的人群進行有效的溝通交流，包括主播、品牌商、合作機構等，順利達成合作意向并推進項目執行。 5、熟悉社交媒體平臺和網絡營銷手段，能夠運用各種渠道為主播進行宣傳推廣，提升主播的知名度和影響力，具備一定的內容策劃和創意能力，能夠為主播提供有價值的直播內容建議。 6、具備較強的問題解決能力和應變能力，能夠在復雜多變的直播環境中迅速應對各種突發情況，為主播提供及時有效的支持和解決方案。 7、綜合素質：熱愛直播行業，對主播經紀工作充滿熱情，具有高度的責任心和敬業精神，能夠全身心投入到主播的培養和發展工作中。 8、具備良好的團隊合作精神和服務意識，能夠與公司內部各部門密切協作，共同為實現主播的成功和公司的發展目標而努力。 9、具有較強的學習能力和自我提升意識，能夠緊跟直播行業的發展動態和趨勢，不斷更新自己的知識和技能，適應行業的變化和挑戰。