1. 負責招聘渠道的維護和更新，確保招聘信息的及時發布。 2. 進行簡歷篩選，安排面試時間，并通知候選人參加面試。 3. 協助完成面試流程，記錄面試情況并反饋給相關部門。 1. 不限學歷，專業不限 2.不限經驗 性格開朗好學 3. 熟練使用辦公軟件，具備良好的溝通能力和團隊協作精神。 4. 有較強的責任心和服務意識，能夠承受一定的工作壓力。 1. 薪資結構：基本工資3000元+提成200/500一個人 2. 享有五險，法定節假日正常休息。 3. 每月提供一次團建活動。 4. 新員工入職后提供系統的人力資源培訓。