工作目標： 針對門店進行銷售及店務管理，利用PDCA循環管理門店人員、貨品。進行團隊管理，帶領所轄人員完成門店銷售目標，實現門店盈利。 主要工作任務&職責： 1、運用財務分析方法，掌握如何運用財務報表快速找到利潤管理機會點，利用PDCA循環管理門店人力、貨物成本。 2、引發員工積極性與熱情，為顧客持續提供優質的服務。 確定輔導目標，針對員工進行有效的帶教和輔導，推動人才發展。 3、通過了解+分析+規劃+總結的方法，長期、有規劃地經營門店商圈。 4、了解競對，能夠針對商圈變化及時做出反應，提升門店業績。 5、建立客情收集流程、帶領團隊打造優秀門店 崗位專業技能： 1、門店成本分析、客訴處理方法、輔導能力; 2、崗位業務知識：全局掌控能力、門店單店行銷方法。 其他要求： 執行力強、抗壓能力強、具有較強的系統思維能力和領導力