1.全面了解學生的成長背景、培訓經歷等,全方位跟蹤學生在本校學習期間的進步情況,思想動態,存在的主要問題和原因,做到對學生了如指掌。
2.認真做好學生成長記錄、家長回訪記錄、學生上課視頻等,放入學生檔案。
3.對所帶學員的在教師和學業規劃師的配合下,不斷提升新生老生留存率。
4.定期回訪學生家長,做好回訪記錄并存檔,按照要求至少每月一次,面談一次。
5.做好與外教的配課跟課,及時了解學生情況,,加強對學生學習質量的分析,管理,共同采取措施提高學生成績
6.熟悉學校教學產品,掌握課程特色和學生學習特
點,能夠給予學生一定的課程指導。
7.做好學生簽到、調課、補課、加課、停課等工作。
8.負責學生作業的檢查,監督,反饋。
9.協助任課教師做好學生階段性測評考試,并進行分析、總結、反饋,歸檔。
10.引導學生樹立正確的學習目標、態度,遵守學習紀律,改進學習方法,提高學習質量。
11.做好所帶學生的服務、續費、轉介紹、課消等工作,完成月度目標。
12.定期組織家長會、家庭教育講座、升學政策解讀講座、英語考級(劍少三級、KET.PET)等的報名組織等,做好常規服務、創感服務及增值服務,提升服務滿意度。
13.保持課消的穩定增長,整理學生課消數據和教師授課數據,并報告主管。
負責相關節假日對家長、學生的慰問工作,以適當的形式發送祝福語或準備適當的小禮物。
14.做好所帶學生在校期間的人身安全
15.協助其他部門的相關工作。
16.完成領導交辦的其他事項