5. 可適應短期出差工作，深入滲透及幫扶業務團隊。 任職要求： 1. 大學本科及以上學歷，3年以上招聘工作經驗，有成功的高級崗位招聘經驗； 2. 具有較強的市場敏感性，了解并熟悉不同渠道的效果和特點； 3. 全面掌握招聘流程和方法，視野廣闊，思維敏捷； 4. 具備優秀的人際交往與溝通能力，能夠在快節奏環境下處理多項任務。