崗位職責： 1、負責公司實施體系類案件，包括標準項目的啟動、培訓、客戶對接等服務工作及體系審核的申請、輔導、審核協同、不符合項整改、證書跟進等工作； 2、負責客戶服務，跟企業家及高層管理人員溝通，主持體系項目成果匯報，以及現有客戶的二次銷售推動； 3、體系類項目的標準化工作，并持續提出修改完善意見； 4、完成上級領導交代的其他事項； 5、負責服務惠州企業的認證業務和提供認證支撐。 任職要求： 1、體系或理工科相關專業，本科以上學歷； 2、有1年以上從事體系相關工作經驗，對ISO9001、ISO14001、ISO45001等有管理及維護工作經驗，有新建體系實施經驗的優先； 3、做事認真，細致，有責任心，思路清晰，有良好的溝通能力、文檔撰寫能力，有良好的服務意識，較強的執行力，注重團隊協作； 4、熟練使用office辦公軟件。 薪資待遇： 1、無責底薪（5-8k）+月度績效+撰寫提成+簽單提成+五險一金+帶薪年假+節日福利+生日福利 2、節日福利：重大節日外加不定期團隊聚餐，發放節日禮品； 3、團隊出游：公司每年至少組織1-2次團隊出游。