1、負責中醫門店的經營業績達成，包括但不限于計劃制定、目標分解、執行監督、完成銷售目標及經營狀況的持續跟蹤、分析、業務指導，提升產品在區域內的份額； 2、負責中醫門店銷售活動的策劃實施、指導、監督及渠道開拓； 3、負責中醫門店的專業化運營，提升患者的滿意度； 4、根據公司經營方針和中醫門店業務需要組建高績效團隊，優化業務流程，對分公司各層級員工進行績效管理，提升團隊工作效率和能力； 5、與公司各部門協作，完成工作任務； 6、處理中醫門店內的突發事件，維護與相關政府部門的關系； 7、負責公司相關制度、流程的貫徹執行和落實。 任職要求： 1、本科及以上學歷，特別優秀的可放寬限制，專業不限； 2、可接受外派； 3、保健品/會銷/網絡/營銷保險/教育培訓經驗優先，房地產銷售、金融產品銷售、養老行業、終端零售等具備面向 C 端經驗的可選。 4、具有 3 年以上 20 人的團隊管理經驗，專業的市場實戰經驗及員工培訓經驗； 5、具有跨部門溝通協調經驗； 6、對傳統文化認可、感興趣，有中醫興趣尤佳； 7、綜合素質高，具備較強的團隊管理能力、執行力、學習力、抗壓力、有發現問題和解決問題的能力、公關能力。