更新于 5月6日

人事主管(底薪5-6k+提成)地鐵口

5000-8000元
  • 鄭州管城回族區
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘HRBP員工關系
崗位職責: 1、招聘:根據需求及招聘計劃,完成招聘目標; 2、社保:社保的增減員及每月報表制作; 3、入離職手續辦理、行政采購、考勤等報表制作; 4、其他行政相關事項及部門工作的配合。 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W歷, 人力資源或工商管理等相關專業優先; 2、2年以上招聘工作經驗,尤其是針對營銷崗位招聘經驗豐富; 3、熟悉企業的招聘流程及各種招聘渠道,熟悉國家關于勞動合同、人力資源管理方面的法律法規; 4、具備一定行政事務處理能力。 工作簡單,工作氛圍輕松,會忙,但不會煩,干好自己工作就好。有一定招聘經驗和行政事務處理經驗,學習能力強,上手速度快,干脆利索即可。 在這里成長快,幸福指數高?。?!

工作地點

鄭州管城回族區亞星投資大廈6樓整層,人事辦公室請至 602室

職位發布者

翟桂雯/人事經理

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公司Logo鄭州李小司餐飲管理有限公司
鄭州李小司餐飲管理有限公司,成立于2016年,公司旗下主營兩個項目:餐飲小吃技術培訓,和大健康銀發賽道。小吃技術培訓項目,自2016年開始運行,以鹵味技術為主,同時涉及米、面、粉、小吃等,培訓基地800余平,合計招收學院10000+,是鹵味技術培訓行業中的領先品牌。 2024年隨著私欲直播經濟的發展,公司進駐銀發賽道,注冊鄭州順為時代數字科技有限公司,旗下品牌:惠美柯、華康年華、樂多多、鶴年惠等4個品牌,在全國布局300余家門店,以社區門店鏈接數萬個線上會員。華康年華項目介紹:國家將重點支持實體店通過互聯網與消費者建立全渠道、全天候聯系。鼓勵實體企業回歸商業本質,借助電子商務引客聚客,鼓勵企業順應時代發展需求,大力發展線上線下互動,推動實體經濟良性發展,加快商貿流通創新發展,惠美柯超市應運而生?;菝揽鲁惺巧蠈庸S、農戶,下對接社區消費者,采用線上線下結合的新型團購平臺!平臺以直播團購為核心,以全國社區線下門店為基點,以服務周邊社區居民為宗旨,以十天無理由退換貨為承諾。平臺優勢: 1、從廠家到我家,中間沒有價格差。團購發貨,沒有一單單快遞費,價格更低。 2、對比傳統網上,平臺有線下門店為依托,給消費者帶來更好的團購服務。 3、十天無理由退換貨。時間更長消費者更有保障。在家團購對比傳統店不受時間、地點限制。可以買到當地沒有的商品,從訂貨、買貨到取貨,4、省時又省力。
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