崗位職責
1、制定工區年度、月度生產計劃,在工區長領導下,組織各專業完成生產任務和各項經濟指標。
2、負責工區水、電、汽物料平衡和能源平衡;積極外協確保公司用水、用電穩定。
3、協調、配合、組織完成各專業新設備調試和新工藝實驗。
4、組織進行事故分析,制定防范措施,監督各專業執行落實。
5、監督各專業標準、制度的執行落實情況,提出考核建議。
6、做好工區生產指標統計分析,提出改善措施組織生產調整。
7、根據生產實際情況,向工區長提出生產、安全管理建議并付諸實施。
任職要求
1、年齡25-45
2、大專以上學歷
3、學歷要求大專及以上,要求電氣自動化、熱能動力、發電廠及變電站、機械管理類優先。經驗要求鍋爐、汽輪機、電氣專業及調度專員崗位3年以上工作經驗優先。
員工福利:
五險一金:入職繳納;
員工食宿:公司設有員工食堂、提供免費的員工宿舍;
生活娛樂:配有健身房、活動室、娛樂室、閱覽室;
幸福家園:680元/人/年(以旅游、生日、聚餐活動等形式發放);
節日休假:按國家規定享受年休假、婚嫁等各類假期;
崗位補貼:享有取暖費、降溫費、特崗補貼等(依據實際崗位);
探親路費:工作滿1年可享受;
定期體檢:公司為員工定期提供;
愛心基金:集團用以援助因突發事件、重大疾病、長期醫療事件等造成經濟困難的員工及其家屬;
員工活動:不定期舉行組織多樣化活動(職業發展培訓、知識座談會、節日晚會、文體比賽、生日會、外出旅游、社會公益活動等)。