職位描述
1、制定客服拓展部銷售戰略計劃、年度經營計劃、業務發展計劃;負責制定市場營銷管理制度;擬定銷售管理辦法、明確銷售工作標準、建立銷售管理網絡,協調、指導、調度、檢查、考核;
2、負責編制年季度產品銷售計劃;
3、負責編制銷售統計報表;
4、積極開展市場調查、分析和預測;
5、根據企業目標,向銷售人員下達銷售任務并組織貫徹實施;
6、走訪分支機構及客戶,搜集資訊,掌握市場情況及同業信息,分析競爭態勢,調整產品銷售策略;
7、制訂培訓計劃,對銷售工作人員根據不同層次分別進行技能培訓,尤其是組織員工進行SOP、銷售技能培訓;
8、提升公司的市場營銷能力,完成年度經營計劃和經營目標,提高產品市場占有率,實現公司和客戶價值最大化;
任職資格:
1、大專及以上學歷,8年以上銷售經驗,5年以上團隊管理經驗;
2、有TOB客戶拓展經驗、弱電智能化行業、互聯網等行業相關工作經驗優;
3、極強的目標感,執行力,推動能力,善于自我激勵,心態開放、正向、良好的抗壓能力;
4、具備開拓市場的能力;
5、有良好的抗壓和進取能力,對電銷事業熱情、激情、有良好的服務意識和奉獻精神,
6、能適應不定期出差。