更新于 2月24日

薪酬績效經理

8000-12000元
  • 南京秦淮區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

高級人力資源管理師人力資源服務
1、負責編制年度薪酬規劃及人力成本預算;定期進行薪酬數據分析,有效控制人工成本并保持薪酬制度的激勵性;
2、負責制定并不斷完善公司的薪酬福利與績效管理體系、制度和流程;
3、負責組織實施崗位價值評估,完善公司的薪酬福利、職級職等體系;
4、根據國家勞動用工政策,提供合理合法建議與方案,規避各項用工風險。

工作地點

南京市秦淮區明匙路杜克商務樓

職位發布者

龔女士/招聘主管

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南京高度物業管理有限公司
南京高度物業管理有限公司于2003年5月成立,注冊資金1000萬,是具有物業管理壹級資質的獨立法人單位。 2012年以來入選“江蘇省省級及南京市市級黨政機關、事業單位物業服務定點采購”指定供應商。公司已全面導入ISO-9001(國際質量體系標準)、ISO-14001(國際環境管理認證體系)以及GB/T-28001(職業健康安全管理體系標準),經過多年的積累,已經形成了一套完整的物業管理服務運行體系。在接管的服務項目包括綜合、辦公寫字樓、住宅、工業園區、商業及高校、體育場館等類別。這些項目曾先后榮獲“南京市優秀物業管理小區”、“江蘇省高校先進單位”、“房屋安全管理先進單位”、“安全示范小區”、“綠色管理小區”、“重合同守信用企業”、“3A級資信企業”等榮譽稱號。公司現匯集了一批多年從事物管的各級管理人員和專業員工。其中高級、中級職稱專業人才40余人,管理層員工100%持有物業管理職業資格證,員工持證上崗率100%,員工100%通過崗前培訓,逐漸建成一支經驗豐富、訓練有素、朝氣蓬勃的管理精英和骨干團隊。通過多年的物業管理實踐經驗,在對網絡管理系統、公共安全防范系統、智能化管理系統、供配電系統、電梯輸送系統、給排水系統、火災報警與消防聯動控制系統、冷暖渦輪系統、凈化系統、中央噴泉、機械式立體車庫等管理系統,建立健全了一套安全操作規范的高度物業自有特色的物業管理模式。高度物業秉承“誠信、務實、專業、團隊、積極”的企業精神,以“誠信務實,以人為本”的經營理念,與您“共同發展、分享成功”攜手共創美好的生活。高度人正以更超前的服務理念,先進的管理手段,依靠充滿挑戰激情的團隊,沿著規范化、專業化、規?;牡缆犯咚侔l展。
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