崗位職責:
1、 協助上級對分管不同資源的獲取數量、跟進過程、轉化率做分類統計、分析、追蹤、總結,并對數據做定期分析報告。
2、和產品部、市場部、校區、客服部做關于資源、活動、規則的對接和協調,保證信息及時、準確,有計劃的傳遞給銷售端。
3、定期對銷售流程和規則做培訓
4、搜集一線銷售人員在招生過程中的需求,對相關問題做好FAQ文檔及答疑。
5、對CRM或者TQ中涉及銷售人員的功能及銷售流程不斷優化升級,提升系統的便捷性,提升資源領用、使用、回收的高效和合理性,保證線上線下數據同步。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、具有K12工作經歷或1年以上銷售管理工作經驗者優先;
3、具備良好的抗壓能力,溝通能力,目標感強,結果導向意識。