工作內容:
1.負責所帶項目的全面管理、質量控制及督導,并按時保質量完成項目交付。
2.負責本項目組CRA業務指導及執行工作,包括:工作計劃和工作總結的審查,CRA的分工,各中心項目問題及
研究者問題的及時指導,監查質量,監查報告的審閱,對項目重點和難點問題的實時監控,對項目的風險預
判和應對措施,對項目進度的督促和保障措施,物資及文件管理等。
3. 負責本項目組的團隊建設工作,包括:績效考核,績效面談,培訓,思想動態,活動組織等,踐行公司團隊
文化,提升正能量,保證團隊的戰斗力和活力,做到優勝劣汰,活躍團隊氛圍。
4. 協助部門經理完善部門制度和SOP的升級,支持新制度的順利執行,帶頭執行好公司的相關管理制度。
5. 負責CRA的關于與項目相關的培訓工作,督促CRA積極學習專業知識和項目管理知識,不斷提升監查能力。
6. 和人力資源,部門經理一起做好CRA的月度,年度,進度績效的考核和監督工作,客觀評價下屬的工作成績,
有權力提出為下屬加薪和升職的請求。
7. 負責項目的成本控制,嚴格控制不必要的費用支出,保證CRA的監查效率和質量。
8. 對外協調各研究中心、申辦者、數據管理與統計人員之間的關系,并與之保持良好的溝通和關系維護;
9. 與領導,其他項目組及部門保持良好的溝通和協調,保持與組內駐外CRA的溝通和聯系,保證項目的順利開
展。
10. 通過不斷主動學習和思考,加強項目管理能力和團隊管理能力。
11.對部門的發展要提出建設性的意見和建議,協助部門經理做好管理。
12. 完成部門經理交代的其他相關工作事務。
任職資格:
教育背景: ◆醫學、藥學相關專業,本科及以上學歷;
工作經驗: ◆具有2年以上多個項目的臨床試驗管理工作經驗;
技能技巧: ◆熟悉藥品注冊管理辦法、GCP法規以及有關臨床研究的相關法規;
◆熟悉臨床研究的全過程,對臨床研究的各階段的工作十分了解,能獨立開展工作;
◆書面和口頭表達能力較強,善于與各種不同類型的研究者進行交往;
◆具備較強的管理、組織、協調和解決問題的能力;
◆具備優秀的計劃制定和執行能力;
態 度: ◆誠實正直、性格沉穩、公正、謙讓,具團隊精神,責任心強,有較強的抗壓能力,能適應出差。
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、加班補助、餐補、彈性工作、補充醫療保險