一、任職資格:
1、985\211\雙一流院校,碩士及以上學歷優先,建筑學、土木工程、工程管理等相關專業,知名院校及海外留學背景優先;
2、在工程數字化、智慧化方向中,具備獨立完成方案編制、軟硬件集成、圖紙設計、項目管理者優先,并志向在數字化領域長期發展;
3、在AI工程應用方面有創新和應用能力者優先;
4、熟練使用相關BIM軟件開展建模和模型應用軟件,熟悉BIM相關軟件,如Revit、Navisworks等,具備較強的BIM模型創建和管理工作能力,有從零搭建BIM團隊和項目的經驗優先;
5、熟悉建筑行業標準和規范,了解建筑行業發展趨勢,對BIM技術在工程中的應用有深入理解,能夠快速解決BIM建模中的技術難點;
6、擁有現場管理經驗,熟悉現場管理邏輯和要點;
7、擁有出色的資源整合能力、跨部門溝通協調能力和多渠道對接經驗;
8、能夠理解和轉化業務需求,可以推動BIM技術在業務中的應用,有業務協同和創新發展經驗;
9、具備良好的項目管理能力和執行力。
二、工作職責:
1、負責工程數字化設計、實施工作;開展工程數字化、智慧運維、智慧建設等方向平臺開發及軟硬件集成工作;獨立承擔相關方案編制及項目管理實施工作;
2、關注行業動態,探索工程數字化領域的新技術發展和應用;
3、借助BIM技術對工程項目過程、進度、質量、安全進行監管,確保工程項目順利進行;
4、負責公司BIM技術的構建,制定并實施BIM戰略規劃;推動BIM技術在各業務板塊的賦能應用,實現業務協同與創新發展;
5、熟練掌握BIM數據的處理和操作,對BIM數據進行提取、轉換、導入、調整等操作,實現多種維度展示;
6、負責BIM團隊的培訓和技術指導,提高團隊整體技術水平;
7、參與項目前期的BIM技術策劃和方案制定、對項目的BIM實施效果進行評估和分析。
8、統籌整合內外部資源,通過多種渠道建立并維護合作關系;
9、按時、按質、按量完成所負責的項目工作及領導交辦的其他事務。
三、晉升通道:
部門副經理--部門經理--部門副總監--部門總監--集團副總
該崗位隸屬屬于公司核心業務板塊之一,崗位的成長晉升支持跨部門多通道,該崗位人才也是集團高管梯隊的重點孵化崗。
四、崗位福利:
新員工無責保障薪酬,優秀人才1人1薪
午餐補貼,出差補貼
法定假日,周末雙休,超長春節假,員工年假,節假日福利,
晉升直通車,節假日福利,病假福利,零食福利.......
TIP: 企業崇尚務實專業的工作作風,擁有簡單易溝通的文化氛圍,給有能力的年輕人非常機會,晉升通道透明超nice!歡迎有夢有執行力的你來!