崗位職責:
1、負責客戶方委托員工的人事管理工作:包含全國城市的社會保險及住房公積金繳納及待遇申領、員工工資計算及發放、員工關系處理等人事基本服務;
2、維護客戶關系:負責客戶、員工投訴及突發事件的應對處理;保持與客戶、員工及相關機構的及時有效溝通;同時按要求及時上報處理情況;
3、負責按公司相關客戶服務流程提交服務報告及報表,以及其他領導交辦的任務。
任職要求:
1、熟悉勞動法、勞動合同法以及當地社會保險、福利待遇等方面的法律法規及政策;
2、熟練使用office辦公軟件及excel函數;
3、具備良好的服務意識和執行力。
4、學歷大專及以上
職位福利:五險一金、帶薪年假、周末雙休、節日福利、通訊補助、定期團建