一. 崗位職責： 負責隊伍增員、人員管理、培訓等相關工作，讓隊伍向好發展，福利待遇優厚，享受法定節假日，有晉升機會，優秀者可獲得國內旅游等團建獎勵； 二. 任職要求： 1、35周歲以下，學歷大專及以上(有同等工作經驗可適當考慮放寬），男女不限； 2、有管理經驗，同業經歷1-2年； 3、有晉升意愿，有高薪需求； 4、執行力強，服從公司安排；