職責描述:
1、根據公司發展戰略規劃,協助總經理開展年度銷售工作,制定切實可行的銷售計劃,確保終端銷售指標的完成;
2、負責營銷中心團隊建設,根據公司年度業績指標制定中心組織架構及搭建中心人才體系;
3、負責營銷中心的管理及培訓工作,制定符合中心的規章制度及運作流程,定期開展業務技能指導培訓;
4、負責營銷中心績效管理工作,根據中心業績分解制定相關考核指標并進行考核
,通過績效考核指標發現問題,對有問題的人員進行輔導、培訓,幫助員工提升績效完成度;
5、負責完善終端薪酬激勵方案,根據公司現有市場信息,制定符合市場需求的產品組合及制定相關激勵政策,提升員工工作士氣,提高銷售業績。
任職要求:
1、本科及以上學歷,32-43歲,有至少5年的營銷管理崗位工作經驗;
2、對市場變化反應敏銳,有針對不同市場制定不同的營銷策略的能力;
3、熟悉線上或線下的各種營銷方式,具備較好的商業邏輯思維和市場拓展能力,認同公司文化,愿意與企業共謀發展。
4、有豐富的營銷管理經驗及管理團隊的管控經驗;
5、有加盟商管理經驗優先;
6、持有C1駕照,有私車,能接受區域出差。